办理劳动关系管理师证书对于个人和企业的用处是相当大的，这个证书能够证明持有人具备一定的人力资源管理知识和技能，这在求职过程中是非常有竞争力的，许多企业在招聘人力资源管理相关岗位时，会优先考虑具有劳动关系管理师证书的求职者，持有这个证书的人在职场中的发展空间也会更大，可以晋升为人力资源部经理、总监等高级职位。

办理劳动关系管理师证书的途径有多种，可以选择参加培训课程，通过学习掌握相关的理论知识和实践技能，在中国，有很多培训机构提供劳动关系管理师的培训课程，如新东方、华图等知名教育机构，在完成培训课程并通过考试后，就可以获得劳动关系管理师证书，还可以通过自学的方式，阅读相关书籍、资料，积累知识，然后报名参加考试，需要注意的是，自学的过程中要确保所学内容与考试大纲保持一致，以便顺利通过考试。

在办理劳动关系管理师证书的过程中，可能会遇到一些问题，不清楚如何选择培训机构、如何制定学习计划等，针对这些问题，可以通过以下几种方式解决：

1、咨询专业人士：可以向已经获得劳动关系管理师证书的同行请教，了解他们的培训经验和学习方法，为自己的选择提供参考。

2、查阅资料：可以通过网络、图书馆等途径，收集关于劳动关系管理师培训课程的信息，对比不同机构的课程设置、师资力量等方面，选择最适合自己的培训课程。

3、参加培训班：如果条件允许，可以先参加一个试听班，了解授课老师的教学风格、课程内容等，再决定是否报名正式课程。

4、制定学习计划：根据自己的工作和生活安排，合理分配学习时间，确保能够在规定时间内完成学习任务。

办理劳动关系管理师证书对于个人和企业的用处是显著的，通过努力学习和考试，不仅可以提升自己的专业素养，还可以为企业创造更多的价值，有意向的人应该积极行动起来，争取早日获得这个证书。