人力资源管理师证书在杭州的含金量是相当高的，随着经济的发展和企业对人才的需求不断增加，人力资源管理师已经成为了企业招聘和选拔人才的重要依据，在杭州，拥有人力资源管理师证书的求职者在求职过程中具有很大的优势，不仅能够提高自身的竞争力，还能够在职场中获得更好的发展机会。

人力资源管理师证书是衡量一个人具备人力资源管理专业知识和技能的重要标志，在杭州，许多大型企业和跨国公司都对员工的人力资源管理能力有很高的要求，因此拥有人力资源管理师证书的求职者更容易得到这些企业的青睐，拥有这一证书还意味着求职者具备了一定的职业素养和沟通协调能力，这对于在职场中取得成功是非常重要的。

人力资源管理师证书在杭州的薪资待遇也相对较高，根据统计数据显示，拥有人力资源管理师证书的求职者的平均薪资要比没有这一证书的求职者高出约20%，这主要是因为企业对具备专业技能的人才需求较大，而人力资源管理师证书正是证明求职者具备这一技能的有效途径。

人力资源管理师证书还有助于求职者在职场上获得晋升机会，在杭州，许多企业都有完善的晋升制度，对于具备一定管理能力和经验的员工给予优先考虑，拥有人力资源管理师证书的求职者在这方面具有明显的优势，更容易获得晋升的机会。

虽然人力资源管理师证书在杭州具有很高的含金量，但这并不意味着没有这一证书就无法在职场取得成功，许多企业在招聘时更注重求职者的实际工作能力和经验，而不仅仅是看重他们的证书，如果想要在杭州找到一份满意的工作，除了努力提升自己的专业技能外，还需要积累丰富的实际工作经验，以便在求职过程中更具竞争力。

人力资源管理师证书在杭州具有很高的含金量，对于求职者来说是一个非常重要的敲门砖，要想在职场上取得成功，还需要不断提升自己的综合素质和实际工作能力，希望我的回答对你有所帮助！