想要获得人力资源管理师中级职称证书，首先需要满足一定的学历和工作经验要求，在中国，通常要求具有大学本科及以上学历，且从事人力资源管理工作满4年，还需要通过国家人力资源和社会保障部组织的全国人力资源管理师职业资格考试(简称“人力资源管理师考试”),并取得合格成绩。

以下是考取人力资源管理师中级职称证书的具体步骤：

1、了解报考条件：首先要确保自己符合报考条件，包括学历、工作经验等要求，可以查阅人力资源和社会保障部的官方网站或相关政策文件，获取详细的报考信息。

2、报名参加考试：在满足报考条件的前提下，可以登录国家人力资源和社会保障部的官方网站，按照要求填写报名信息，报名时需要提供个人身份证明、学历证书、工作证明等材料，报名成功后，需按照规定缴纳考试费用。

3、准备考试资料：为了顺利通过考试，需要提前做好复习准备，可以购买相关的教材、辅导书籍，或者参加培训班课程，关注人力资源和社会保障部官方网站发布的考试大纲、历年真题等资料，了解考试内容和题型。

4、参加考试：人力资源管理师考试通常分为两个阶段：笔试和面试，笔试主要测试考生的基本知识和技能，包括人力资源管理理论、法律法规、职业道德等方面，面试则主要测试考生的实际操作能力和综合素质，如沟通协调、团队管理、解决问题等，考试时间和地点会在报名结束后公布，考生需按照规定的时间和地点参加考试。

5、查询成绩：考试结束后，可以在人力资源和社会保障部官方网站查询成绩，如果成绩合格，可以进入下一阶段的评审环节。

6、申报职称：通过人力资源管理师考试的考生，可以根据自己的实际情况申报相应的职称，需要向所在单位提出申请，并提交相关材料，如个人简历、考试成绩单、推荐信等，单位会对申请人进行审核，符合条件的申请人将被推荐到上级主管部门进行评审。

7、评审及领取证书：经过评审委员会的审定，符合条件的申请人将被授予人力资源管理师中级职称证书，证书颁发后，考生可以在人力资源和社会保障部官方网站查询自己的职称信息，并作为今后职业发展的有力证明。

想要考取人力资源管理师中级职称证书，需要具备一定的学历和工作经验，并通过全国人力资源管理师职业资格考试，在整个过程中，考生要做好充分的复习准备，关注考试动态，以提高自己的竞争力，要注重实践经验的积累，提高自己的实际操作能力和综合素质，为今后的职业发展奠定坚实的基础。