组织发展师证是一种专业资格证书，它的主要用途是证明持有人具备一定的组织发展理论和实践能力，能够在组织发展、人力资源管理、团队建设等领域发挥专业作用，以下是关于组织发展师证的用处和申请书的写作建议：

组织发展师证的用处

1、提升个人职业素质：获得组织发展师证书意味着你已经掌握了一定的组织发展知识和技能，这将有助于你在职场上取得更好的成绩，提升个人职业素质。

2、提高竞争力：在求职过程中，拥有组织发展师证书的求职者往往更具竞争力，因为这意味着他们具备了一定的专业能力和潜力，能够为企业创造更多的价值。

3、拓展职业发展领域：组织发展师证书可以帮助你进入组织发展、人力资源管理、团队建设等领域，拓宽你的职业发展道路。

4、增加职业认同感：获得组织发展师证书是对自己专业能力的肯定，可以增强你在职场上的自信和认同感。

5、有助于晋升和加薪：在一些企业中，具备组织发展师证书的员工可能会获得更多的晋升机会和加薪待遇。

申请书的写作建议

1、开头部分：首先简要介绍自己的基本情况，包括姓名、年龄、性别、学历等，然后说明自己为什么想要申请组织发展师证书，以及这个证书对个人职业发展的重要作用。

2、主体部分：详细描述自己在组织发展、人力资源管理、团队建设等领域的专业知识和实践经验，包括参加过的培训课程、获得的荣誉和奖项、参与的项目等，也可以提到自己在实际工作中是如何运用这些知识和经验来提高组织的绩效和员工的工作满意度的。

3、结尾部分：总结自己的优势和特点，强调自己具备成为一名优秀组织发展师的潜力，并表示希望能获得组织发展师证书的机会，以便更好地发挥自己的专业能力，为企业创造更多的价值，表达自己对组织的忠诚和对未来的信心。

在写作过程中，注意保持条理清晰、语言简洁明了，尽量突出自己的优势和特点，使申请书更具说服力，也要注意检查语法和拼写错误，确保申请书的质量。