劳动关系管理师证，全名为劳动关系协调员(职业资格证书),是国家职业技能标准的一种认证，这个证书对于从事人力资源管理、劳动关系协调等工作的人员来说，具有很高的实用价值和职业发展意义，劳动关系管理师证到底有用吗？一个月工资多少钱呢？接下来，我们将从以下几个方面进行分析。

劳动关系管理师证的实用性，随着市场经济的发展，企业对人力资源管理的需求越来越高，劳动关系管理师的专业知识和技能在企业中的地位日益重要，持有劳动关系管理师证的人员，能够更好地为企业提供专业的劳动关系管理服务，降低企业的用工风险，提高企业的劳动生产率，从实用性的角度来看，劳动关系管理师证是非常有用的。

劳动关系管理师证的薪酬待遇，根据不同地区、不同行业、不同企业的实际情况，劳动关系管理师的月薪水平也会有所差异，具备一定工作经验和能力的劳动关系管理师，月薪水平在6000元至15000元之间，当然，对于刚刚进入行业的初级劳动关系管理师来说，月薪可能在4000元至8000元之间，劳动关系管理师的薪酬待遇还是比较可观的。

劳动关系管理师证的职业发展空间，对于从事人力资源管理、劳动关系协调等工作的人员来说，劳动关系管理师证是一个很好的职业发展阶梯，通过不断学习和实践，劳动关系管理师可以在企业中逐步晋升为人力资源管理总监、副总经理等高级职位，实现职业发展的跨越，具备劳动关系管理师证书的人员，还可以选择创业或者开设自己的人力资源公司，拓展自己的事业领域。

劳动关系管理师证的培训和考试费用，目前，劳动关系管理师证的培训和考试费用因地区和培训机构的不同而有所差异，培训费用在2000元至5000元之间，考试费用在100元至300元之间，需要注意的是，这些费用需要考生自己承担，且考试通过后才能获得证书。

劳动关系管理师证对于从事人力资源管理、劳动关系协调等工作的人员来说，具有很高的实用价值和职业发展意义，虽然考取劳动关系管理师证需要一定的时间和精力投入，但从长远来看，这是一笔非常值得的投资，至于一个月工资多少钱，这需要根据个人的实际情况和所在行业来判断，希望以上分析对您有所帮助。