劳动关系管理师证，全称为劳动关系协调员职业技能鉴定证书，是由国家人力资源和社会保障部颁发的职业技能等级证书，这个证书在一定程度上反映了持证人在劳动关系协调方面的专业能力和水平，对于求职和职业发展具有一定的帮助，劳动关系管理师证有用吗？多少钱？一年考几次？下面我们来详细了解一下。

劳动关系管理师证对于求职和职业发展是有一定作用的，在招聘过程中，企业往往会优先考虑具备相关证书的求职者，因为这意味着求职者具备一定的专业知识和实践经验，持有劳动关系管理师证的员工在职场晋升方面也有一定的优势，因为他们具备较强的协调沟通能力和解决问题的能力，这些都是企业所看重的素质。

劳动关系管理师证的考试分为初级、中级和高级三个等级，每个等级的考试费用不同，一般在300-1000元之间，考试时间一般安排在每年的6月、12月，具体时间以人社部发布的通知为准，需要注意的是，考试报名时间通常提前一个月左右开始，因此考生需要提前关注相关信息，做好报名准备。

劳动关系管理师证的考试难度适中，通过率较高，根据往年的数据，初级考试的通过率一般在60%以上，中级考试的通过率在40%-60%,高级考试的通过率在20%-40%，只要考生认真备考，掌握好考试大纲和相关知识点，通过考试并不是难事。

关于劳动关系管理师证的价值，其实因人而异，对于刚刚步入职场的年轻人来说，这个证书可以作为自己职业生涯的一个起点，帮助他们在求职和职业发展中取得优势，而对于已经在职多年的资深员工来说，这个证书则可以作为自己专业能力提升的一个途径，有助于他们在职场中获得更好的发展机会。

劳动关系管理师证对于求职和职业发展是有一定作用的，但其价值并非绝对，考生在考取这个证书时，应结合自己的实际情况和职业发展规划来决定是否有必要考取，考生还需关注考试时间、费用等相关信息，做好充分的备考准备。