劳动关系管理师证，全称为劳动关系协调员职业技能鉴定证书，是由中国人力资源和社会保障部颁发的一种职业资格证书，该证书对于从事劳动关系协调与管理工作的人员具有较高的权威性和认可度，对于个人职业发展和就业有很大的帮助，劳动关系管理师证有什么用处呢？一个月的收入又是多少呢？下面我们就来详细了解一下。

劳动关系管理师证的主要用途有以下几点：

1、提升个人职业素质：劳动关系管理师证的考试内容涵盖了劳动法律法规、人力资源管理、劳动关系协调等方面的知识，通过考试可以系统地学习这些知识，提升个人的职业素质和能力。

2、增加就业竞争力：在求职过程中，拥有劳动关系管理师证的人员往往更具竞争力，因为这意味着他们具备了一定的专业技能和知识，能够更好地胜任劳动关系协调与管理工作。

3、提高薪资待遇：在企业中，具备劳动关系管理师证的人员往往能获得更高的薪资待遇，因为这表明他们具备了专业的知识和技能，能够为企业创造更大的价值。

4、拓展职业发展道路：劳动关系管理师证不仅仅是一种职业资格证书，还可以作为晋升和跳槽的敲门砖，具备该证书的人员可以在职场上拥有更多的选择和发展空间。

接下来，我们来看一下劳动关系管理师证一个月的收入情况，根据不同的地区、行业和企业规模，劳动关系管理师证持有者的月收入会有所差异，具备该证书的人员在一线城市和大型企业的月收入较高，可以达到8000-15000元人民币左右；而在二三线城市和中小型企业的月收入则相对较低，一般在5000-8000元人民币之间，当然，这只是一个大致的范围，具体收入还需要根据个人的实际情况和市场行情来判断。

劳动关系管理师证对于从事劳动关系协调与管理工作的人员具有很大的价值，不仅可以提升个人职业素质和能力，还可以帮助提高薪资待遇和拓展职业发展道路，至于一个月的收入情况，需要根据个人的实际情况和市场行情来判断，希望以上内容对您有所帮助。