企业管理师证书考试，即企业管理人员职业资格考试，是对企业管理人员的专业素质和综合能力进行评价的一种方式，为了保证考试的公平性和权威性，中国国家人力资源和社会保障部对考试内容进行了严格的规定和划分，根据《企业管理人员职业资格考试大纲》，企业管理师证书考试主要包括以下几个科目：

1、企业管理基础知识：这部分主要考察考生对企业管理的基本概念、原理和方法的理解和掌握，具体内容包括管理思想的发展史、管理的基本职能、管理的基本原则、管理的基本方法等，还包括组织行为学、人力资源管理、财务管理、市场营销等方面的基本知识。

2、企业战略管理：这部分主要考察考生对企业战略管理的理论体系和实践方法的掌握程度，具体内容包括企业战略管理的基本概念、企业战略分析与制定、企业战略实施与控制、企业战略评估与调整等方面的知识。

3、组织行为与管理：这部分主要考察考生对企业组织行为和管理的理解和应用能力，具体内容包括组织结构与设计、人员选拔与培训、绩效管理、团队建设、沟通协调等方面的知识。

4、市场营销与品牌管理：这部分主要考察考生对企业市场营销和品牌管理的理论体系和实践方法的掌握程度，具体内容包括市场分析与预测、产品策略、价格策略、渠道策略、促销策略、品牌管理等方面的知识。

5、财务管理与决策分析：这部分主要考察考生对企业财务管理和决策分析的理论体系和实践方法的掌握程度，具体内容包括财务报表分析、成本管理、投资决策、融资决策、预算管理等方面的知识。

6、创新与创业管理：这部分主要考察考生对企业创新和创业管理的理论体系和实践方法的掌握程度，具体内容包括创新理论、创新方法、创业机会识别与评估、创业团队建设等方面的知识。

7、国际商务管理：这部分主要考察考生对企业国际商务管理的理论体系和实践方法的掌握程度，具体内容包括国际贸易理论、国际商务流程与模式、国际市场营销、国际金融、国际商法等方面的知识。

8、信息技术与数字化转型：这部分主要考察考生对企业信息技术和数字化转型的理解和应用能力，具体内容包括信息技术发展趋势、信息系统分析与设计、企业数字化转型的战略规划与实施等方面的知识。

9、企业文化与管理：这部分主要考察考生对企业企业文化和管理的理解和应用能力，具体内容包括企业文化的形成与发展、企业文化的传播与影响、企业文化的评估与优化等方面的知识。

10、社会责任与可持续发展：这部分主要考察考生对企业社会责任和可持续发展的理解和应用能力，具体内容包括企业的社会责任理念、企业社会责任实践、企业的可持续发展战略与措施等方面的知识。

通过以上十个科目的考试，可以全面评价考生在企业管理方面的专业素质和综合能力，为企业管理人员职业资格证书的颁发提供了有力的支持，希望以上内容能帮助您了解企业管理师证书考试的内容，为您的考试准备提供参考。