健康管理师证专业能力考核标准是指在健康管理领域，对从事健康管理工作的专业人员进行能力和素质评估的一种规范和要求，这些标准旨在确保健康管理师具备扎实的专业知识和技能，能够有效地为个人和团体提供健康管理服务，健康管理师证专业能力考核标准主要包括以下几个方面：

1、专业知识：健康管理师需要具备丰富的健康管理相关专业知识，包括医学、生物学、心理学、营养学、运动科学等，还需要了解健康政策、法律法规、行业动态等方面的知识，以便为客户提供全面的健康管理建议。

2、技能：健康管理师需要具备一定的实践操作技能，如体格检查、病史采集、健康评估、干预计划制定等，还需要掌握一些常用办公软件和信息技术工具，如Microsoft Office、SPSS等，以便进行数据分析和报告编写。

3、沟通能力：健康管理师需要具备良好的沟通能力，能够与客户建立信任关系，了解客户需求，提供专业的健康管理建议，还需要具备团队协作能力，能够与其他医疗人员共同完成工作任务。

4、职业道德：健康管理师需要具备高度的职业道德，尊重客户的隐私和权益，保守客户信息，还需要具备诚信、责任心和服务意识，为客户提供高质量的健康管理服务。

5、创新能力：健康管理师需要具备一定的创新能力，能够根据客户需求和市场变化，不断优化健康管理方案，提高服务质量，还需要关注行业发展趋势，学习新的知识和技能，提升自身竞争力。

6、持续学习能力：健康管理领域的知识和技术不断更新和发展，健康管理师需要具备持续学习的能力，通过阅读专业书籍、参加培训课程、参与学术交流等方式，不断提升自己的专业素养。

健康管理师证专业能力考核标准是对从事健康管理工作的专业人员的全面评价，旨在确保他们具备扎实的专业知识和技能，能够为客户提供优质的健康管理服务，通过达到这些标准，健康管理师可以在竞争激烈的市场中脱颖而出，为客户提供更好的服务。